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PRINCIPIOS CORPORATIVOS

*Equidad.

  Brindamos a cada quien lo que necesita según su condición.

*Responsabilidad Social.

  Estamos comprometidos con la comunidad, medio ambiente, colaboradores y sus familias.

*Trabajo en equipo.

  Participamos y cooperamos de manera efectiva en el desarrollo de la misión de la institución.

*Mejoramiento continuo.

  Es nuestra actitud de aprendizaje permanente para lograr el óptimo desempeño.

*Atención centrada en el ser humano.

  Actuamos con sensibilidad, empatía y eficacia salvaguardando los derechos de las personas.

VALORES

*Sentido de pertenecía.

Asumimos como propio el trabajo de la organización.

 *Integridad.

Los colaboradores en el cumplimiento de sus actividades se comprometen a actuar con honradez, moralidad, rectitud, dignidad y decoro aportando toda su capacidad, conocimiento y experiencia laboral, en el cumplimiento de sus actividades. En cualquier circunstancia actuarán de tal forma que su conducta genere y fortalezca la confianza de la colectividad institucional sobre su integridad y prestigio para beneficio propio de la entidad.

*Respeto.

Reconocemos y toleramos las creencias, actuaciones, sentimientos y motivos de las personas.

 *Amabilidad.

Brindamos un trato cordial y cálido a las personas.

 *Honestidad.

Actuamos coherentemente con nuestros valores y principios.

 *Responsabilidad.

Hacemos lo que debemos según lo establecido.

 *Solidaridad.

 Practicamos la ayuda mutua, interesándonos y contribuyendo a la solución de las necesidades del otro.

*Prudencia.

Manejamos con entereza la información, de tal forma que no se divulgue, ni se dé a conocer la información confidencial relacionada con la vida, la salud o la institución.

 *Actitud de servicio.

Cada colaborador actúa con disposición permanente hacia nuestros usuarios, pacientes y sus familias buscando siempre su bienestar con calidez, consideración y amabilidad.